GERİ DÖN
Ders Öğretim Planı
| Dersin Kodu | Dersin Adı | Dersin Türü | Yıl | Yarıyıl | AKTS |
|---|---|---|---|---|---|
| 9203095102020 | Kurumsal İmaj | Seçmeli Ders Grubu | 1 | 2 | 6,00 |
Dersin Seviyesi
Yüksek Lisans
Dersin Sunulduğu Dil
Türkçe
Dersin Amacı
İşletmelerin hedef kitleleri gözünde nasıl algılandıklarının ifadesi olan kurumsal imaj; kurum kültürü ve kurum kimliğinin etkisinde oluşan bir kavram olarak, işletme yönetimlerince stratejik olarak planlanması ve yönetilmesi gereken bir olguyu oluşturmaktadır. Derste kurumsal imaj kavramı ve kurumsal imaj türleri, kurumsal imajın ilişki içinde olduğu kavramlar ve kurumsal imajın oluşumunda etkili olan faktörlerin aktarılması amaçlanmaktadır.
Dersi Veren Öğretim Görevlisi/Görevlileri
Prof.Dr. Nilay Başok
Öğrenme Çıktıları
| 1 | Kurumsal imaja ilişkin temel kavramları tanımlar, ilgili kavramlarla ve alanlarla ilişkilendirir. |
| 2 | Kurumsal imaj sürecini yönetebilir. |
| 3 | Kurumsal imajı yönlendirecek iletişim ortam ve araçlarını belirler ve uygulamaya koyar. |
| 4 | Ulusal ve uluslararası firmalarda iletişim sürecine yönelik kalite anlayışı kazandırır. |
Öğretim Sistemi
Birinci Öğretim
Dersin Ön Koşulu Olan Dersler
YOK
Ders İçin Önerilen Diğer Hususlar
YOK
Dersin İçeriği
Ders kapsamında kurum imajının kavramsal çerçevesi, kurum imajını oluşturan unsurlar, kurum imajı ile ilişki içinde olan kavramlar olarak kurum kimliği, kurum kültürü ve kurum iklimi etkileşimi işlenecektir. Kurumsal İmajın Kavramsal Yapısı ve İşletmeler Açısından Önemi, Kurumsal İmajın Oluşum Süreci, Kurumsal Kültür, Kurumsal Kimlik, Kurumsal Sosyal Sorumluluk Kampanyaları, Kurumsal Reklam örneklerle ele alınmaktadır.
Haftalık Ayrıntılı Ders İçeriği
| Hafta | Konular (Teorik) | Öğretim Yöntem ve Teknikleri | Ön Hazırlık |
|---|---|---|---|
| 1 | Ders hakkında genel bilgi ve kaynaklar | ||
| 2 | İmaj ve imaj çeşitleri | ||
| 3 | Kurumsal imaj ve ilişkili kavramlar | ||
| 4 | Kurumsal imaj oluşumunda etkili olan faktörler | ||
| 5 | Kurumsal imaj oluşumunda etkili olan faktörler II | ||
| 6 | Kurum kimliği ve tarihsel gelişimi | ||
| 7 | Kurum kimliği yapıları: Kurum felsefesi, Kurumsal dizayn, Kurumsal davranış, | ||
| 8 | Arasınav (Vize) | ||
| 9 | Kurumsal imaj yönetimi | ||
| 10 | Kurumsal imaj yönetimi II | ||
| 11 | Örnek kurumsal imaj yönetimi uygulamaları | ||
| 12 | Ödev sunumları | ||
| 13 | Ödev sunumları | ||
| 14 | Ödev sunumları | ||
| 15 | Ödev sunumları | ||
| 16 | Final |
Ders Kitabı / Malzemesi / Önerilen Kaynaklar
Ömer Bakan, Kurumsal İmaj, Tablet Yayınları, Konya, 2005 Mehmet Ak, Firma/Markalarda Kurumsal Kimlik ve İmaj, Işıl Ofset, İstanbul, 1998 Müge Elden, Sinem Yeygel, Kurumsal Reklamın Anlattıkları, Beta Yayınları, İstanbul, 2006
Planlanan Öğrenme Aktiviteleri ve Metodları
Etkinlikler ayrıntılı olarak "Değerlendirme" ve "İş Yükü Hesaplaması" bölümlerinde verilmiştir.
Değerlendirme
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | Adet | Değer |
|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | Adet | Değer |
| Final Sınavı | 1 | 100 |
| Toplam | 100 | |
| Yarıyıl (Yıl) İçi Etkinlikleri | 40 | |
| Yarıyıl (Yıl) Sonu Etkinlikleri | 60 | |
Staj Durumu
YOK
İş Yükü Hesaplaması
| Etkinlikler | Sayısı | Süresi (saat) | Toplam İş Yükü (saat) |
|---|---|---|---|
| Ara Sınav | 1 | 2 | 2 |
| Final Sınavı | 1 | 2 | 2 |
| Derse Katılım | 14 | 2 | 28 |
| Makale Kritik Etme | 1 | 30 | 30 |
| Bireysel Çalışma | 1 | 30 | 30 |
| Ödev Problemleri için Bireysel Çalışma | 1 | 30 | 30 |
| Ara Sınav İçin Bireysel Çalışma | 1 | 28 | 28 |
| Final Sınavı içiin Bireysel Çalışma | 1 | 30 | 30 |
| Toplam İş Yükü (saat) | 180 | ||
Program ve Öğrenme Çıktıları İlişkisi
| PÇ 1 | PÇ 2 | PÇ 3 | PÇ 4 | PÇ 5 | PÇ 6 | PÇ 7 | PÇ 8 | PÇ 9 | PÇ 10 | PÇ 11 | PÇ 12 | PÇ 13 | PÇ 14 | PÇ 15 | PÇ 16 | |
| ÖÇ 1 | 4 | 5 | ||||||||||||||
| ÖÇ 2 | 4 | 5 | ||||||||||||||
| ÖÇ 3 | 5 | 4 | 5 | |||||||||||||
| ÖÇ 4 | 5 | 5 |
* Katkı Düzeyi : 1 Çok düşük 2 Düşük 3 Orta 4 Yüksek 5 Çok yüksek